| 000 | 01001namccc200313 k 4500 | |
| 001 | 000000793474 | |
| 005 | 20100805033553 | |
| 007 | ta | |
| 008 | 020716s2002 ulka 001a kor | |
| 020 | ▼a 8974530945 ▼g 03300 : ▼c \15000 | |
| 035 | ▼a KRIC08252911 | |
| 040 | ▼a 221010 ▼d 211009 | |
| 049 | 1 | ▼l 111222336 ▼f 개가 ▼l 111222337 ▼f 개가 |
| 056 | ▼a 331.17 ▼2 4 | |
| 082 | 0 4 | ▼a 303.34077 ▼2 21 |
| 090 | ▼a 303.34077 ▼b 2002 | |
| 100 | 1 | ▼a 이순창 ▼g 李淳昌 ▼0 AUTH(211009)121578 |
| 245 | 1 0 | ▼a 디지털 시대의 리더쉽 모델과 자기훈련 : ▼b 리더쉽의 宮合을 알아야 성공하는 리더가 될 수 있다 / ▼d 이순창 編著. |
| 246 | 1 3 | ▼a 지식경영시대의 리더쉽 훈련 프로그램 |
| 246 | 1 3 | ▼a 혼자 떠나는 2박 3일의 리더쉽 여행 |
| 260 | ▼a 서울 : ▼b 窓 , ▼c 2002. | |
| 300 | ▼a iv, 393p. : ▼b 삽도 ; ▼c 26cm. | |
| 500 | ▼a 색인수록 | |
| 504 | ▼a 참고문헌 : p.379-380 | |
| 650 | 0 | ▼a Leadership ▼x Programmed instruction. |
| 650 | 0 | ▼a Supervision of employees ▼x Programmed instruction. |
| 653 | ▼a 리더쉽 ▼a 자기훈련 | |
| 940 | 0 | ▼a 리더십 |
소장정보
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 중앙도서관/교육보존B/교육보존20 | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 111222337 (7회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 2 | 소장처 중앙도서관/제2자료실(3층)/ | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 111222336 (2회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 3 | 소장처 세종학술정보원/사회과학실(4층)/ | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 151132470 (1회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 중앙도서관/교육보존B/교육보존20 | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 111222337 (7회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 2 | 소장처 중앙도서관/제2자료실(3층)/ | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 111222336 (2회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 세종학술정보원/사회과학실(4층)/ | 청구기호 303.34077 2002 | 등록번호 151132470 (1회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
컨텐츠정보
저자소개
이순창(엮은이)
<디지털 시대의 리더쉽 모델과 자기훈련>
목차
서문 제Ⅰ장 개요 제1절 리더쉽 모델과 훈련 프로그램 소개 제Ⅱ장 이론적 배경 제2절 리더쉽 이론의 발전추세 제3절 상황 적합 모델 제4절 선행 연구 결과 제Ⅲ장 리더쉽 유형의 이해와 확인 제5절 리더쉽 훈련 진행절차 제6절 리더쉽 유형 알기 제Ⅳ장 리더쉽 상황의 이해와 확인 제7절 리더쉽 상황의 의미와 구성요인 제8절 리더-부하간 관계 측정 제9절 과업구조 측정 제10절 직위권한 측정 제11절 상황 통제력 평가 제Ⅴ장 최적의 리더쉽 환경 조성 제12절 리더쉽 유형과 리더쉽 상황의 조합 제13절 리더쉽 상황 조절 제Ⅵ장 관리자 관리 제14절 예하 리더의 리더쉽 상황 조절 제15절 보직순환과 보직이동 제16절 후기 종합 테스트 리더쉽 모델과 자기훈련 총정리 참고문헌 찾아보기 부록 : 리더쉽 유형 및 상황 통제력 평가 척도