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| 020 | ▼a 8990629020 ▼g 03320 : ▼c \8800 | |
| 040 | ▼a 211009 ▼c 211009 ▼d 211009 | |
| 041 | 1 | ▼a kor ▼h eng |
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| 082 | 0 4 | ▼a 158.1 ▼2 21 |
| 090 | ▼a 158.1 ▼b 2003zzzzw | |
| 100 | 1 | ▼a Carnegie, Dale ▼0 AUTH(211009)22344 |
| 245 | 1 0 | ▼a 적을 친구로 만들어라 / ▼d 데일 카네기 지음 ; ▼e 이형복 옮김. |
| 246 | 0 3 | ▼a 카네기식 인간관계론 |
| 246 | 1 9 | ▼a How to win friends and influence people |
| 260 | ▼a 서울 : ▼b 뜻이있는 사람들 , ▼c 2003. | |
| 300 | ▼a 287 p. ; ▼c 23 cm. | |
| 500 | ▼a 성공비결 31가지 | |
| 700 | 1 | ▼a 이형복, ▼e 옮김 ▼0 AUTH(211009)128874 |
소장정보
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 중앙도서관/제2자료실(3층)/ | 청구기호 158.1 2003zzzzw | 등록번호 111278837 (6회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
컨텐츠정보
저자소개
데일 카네기(지은이)
인간관계 및 소통의 기술을 연구한 성공철학의 거장. 1888년 미국 미주리주의 가난한 소작농 집안에서 태어났다. 위런즈버그 주립사범대학을 졸업한 뒤 교사, 영업사원, 배우 등 다양한 직업에서 겪은 경험을 바탕으로 1912년부터 말하기 기술을 강연하며 대중에 이름을 알렸다. 이후 전 세계 90여 개국에 자기관리 교육기관 ‘데일 카네기 트레이닝’을 설립해 실용적인 자기계발 기술을 가르쳤고, 전설적인 투자자 워런 버핏이 이를 수료했다는 일화가 유명하다. 1936년 출간된 데일 『데일 카네기 인간관계론』은 다양한 사례를 토대로 ‘친구를 사귀고 사람들에게 영향을 미치는 법’을 정리한 책이다. 출간 3개월 만에 25만 부가 판매되었고, 현재까지도 누적 1억 부 이상, 매년 10만 부 이상 꾸준히 판매되며 ‘성경 다음으로 많이 팔린 책’이라는 명성을 얻었다.
이형복(옮긴이)
충남 부여에서 태어나 성동고, 한양대를 졸업하고 육군 학사 9기로 임관하였다. 한국투신 미래에셋증권에 근무 중이며, ‘역사는 기록이며, 기록은 기억을 지배한다’는 사실을 신뢰한다. 특히 인간관계와 자기계발에 관한 책과 성공적인 삶을 살려는 사람들을 위한 지침서 등을 기획하고 있다.
목차
목차 사람의 마음을 움직이는 데 필요한 9가지 요령 = 4 프롤로그 = 6 1. 사람을 다루는 4가지 원칙 1. 상대방의 장점을 찾아 칭찬하라 = 13 2. 상대방이 중요한 존재임을 인식시켜라 = 33 3. 상대방의 마음속에 강한 욕구를 불러 일으켜라 = 41 4. 상대방이 원하는 것을 주어라 = 49 2. 사람의 호감을 사는 6가지 방법 1. 관심과 애정을 표현하라 = 67 2. 미소 띤 얼굴로 대하라 = 83 3. 상대방의 이름을 기억하고 친근하게 불러라 = 93 4. 이야기를 열심히 들어주어라 = 104 5. 상대방의 관심에 화제의 초점을 맞추어라 = 119 6. 상대방의 중요성을 인정하고 칭찬하라 = 125 3. 사람을 설득하기 위한 12가지 방법 1. 시시비비의 논쟁을 피한다 = 145 2. 상대방의 의견을 존중하고 잘못을 탓하지 마라 = 157 3. 잘못했다면 즉시 인정하고 사과하라 = 168 4. 우호적이고 겸손한 태도로 대하라 = 176 5. 처음부터 Yes라고 대답할 수 있는 질문만 하라 = 189 6. 상대방이 마음껏 말하도록 하라 = 196 7. 스스로 생각하고 판단하게 하라 = 203 8. 상대방의 입장을 바꾸어 생각하라 = 212 9. 상대방의 입장을 이해하고 동정하라 = 217 10. 인간의 아름다운 감정에 호소하라 = 225 11. TV나 영화에서처럼 극적인 연출 효과를 느껴라 = 232 12. 상대방의 경쟁심을 자극하라 = 236 4. 사람을 바로 잡는 9가지 방법 1. 칭찬부터 하고 결점은 나중에 지적하라 = 245 2. 간접적인 충고로 스스로 깨닫게 하라 = 252 3. 자신의 실수부터 이야기하라 = 255 4. 자발적인 참여와 협조를 부탁하라 = 260 5. 상대방의 명예와 자존심을 높여 주어라 = 262 6. 사소한 일이라도 구체적이고 진심으로 칭찬하라 = 266 7. 절대적인 신뢰와 기대감을 나타내라 = 271 8. 칭찬과 격려는 아끼지 마라 = 275 9. 기쁘게 협력하게 하라 = 280 지도자가 갖추어야 할 마음가짐 = 287