| 000 | 00845camccc200301 k 4500 | |
| 001 | 000000621349 | |
| 005 | 20231206130828 | |
| 007 | ta | |
| 008 | 981208s1998 ulk 000a kor | |
| 020 | ▼a 8981100632 ▼g 03320 : ▼c \12000 | |
| 040 | ▼a 211009 ▼c 211009 ▼d 211009 | |
| 041 | 1 | ▼a kor ▼h eng |
| 049 | 1 | ▼l 121037078 ▼f 과개 ▼l 121037079 ▼f 과개 |
| 082 | 0 4 | ▼a 658 ▼2 21 |
| 085 | ▼a 6756 ▼2 KDCP | |
| 090 | ▼a 658 ▼b 1998 | |
| 100 | 1 | ▼a Slater, Robert, ▼d 1943-2014 ▼0 AUTH(211009)18790 |
| 245 | 1 0 | ▼a 잭 웰치와 GE 방식 / ▼d 로버트 슬레이터 지음 ; ▼e 강석진 ; ▼e 이태복 [공]옮김. |
| 246 | 0 3 | ▼a 전설적인 최고경영자의 경영통찰력과 리더십 비법 |
| 246 | 1 9 | ▼a Jack Welch and the G.E. way |
| 260 | ▼a 서울 : ▼b 물뿌레, ▼c 1998. | |
| 300 | ▼a 411 p. ; ▼c 23 cm. | |
| 504 | ▼a 참고문헌 : p.391-403 | |
| 700 | 1 | ▼a 강석진 ▼0 AUTH(211009)64126 |
| 700 | 1 | ▼a 이태복 |
| 700 | 1 | ▼a Welch, Jack |
| 950 | 0 | ▼b \12000 |
소장정보
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 중앙도서관/교육보존A/2 | 청구기호 658 1998 | 등록번호 111120662 (17회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 2 | 소장처 과학도서관/보존서고4(동양서)/ | 청구기호 658 1998 | 등록번호 121037078 (45회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 3 | 소장처 과학도서관/보존서고4(동양서)/ | 청구기호 658 1998 | 등록번호 121037079 (41회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 중앙도서관/교육보존A/2 | 청구기호 658 1998 | 등록번호 111120662 (17회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. | 소장처 | 청구기호 | 등록번호 | 도서상태 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|
| No. 1 | 소장처 과학도서관/보존서고4(동양서)/ | 청구기호 658 1998 | 등록번호 121037078 (45회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
| No. 2 | 소장처 과학도서관/보존서고4(동양서)/ | 청구기호 658 1998 | 등록번호 121037079 (41회 대출) | 도서상태 대출가능 | 반납예정일 | 예약 | 서비스 |
컨텐츠정보
목차
목차 옮긴이의 서문 = 13 어떻게 시작할 것인가? = 17 왜『잭 웰치와 GE 방식 필드북』인가? = 17 『잭 웰치와 GE 방식 필드북』과 다른 경영학 서적의 차이점은? = 19 『잭 웰치와 GE 방식 필드북』은 어떤 내용을 포함하고 있는가? = 19 『잭 웰치와 GE 방식 필드북』의 사용 방법 = 22 GE혁명 = 23 Book1. GE 방식 : 기업 혁명을 위한 필드북 리더십 모듈 = 33 1. 리더십1 : 경영은 복잡한 것이 아니다 = 35 2. 리더십2 : 올바른 질문을 하라 = 46 3. 리더십3 : 인재가 최고의 자산이다 = 56 4. 리더십4 : 유능한 인재에게 보상을 하라 = 64 조직 활력화 모듈 = 73 5. 워크아웃1 : 모든 직원의 두뇌를 활용하라 = 75 6. 워크아웃2 : 워크아웃 지침서 = 83 조직 모듈 = 101 7. 벽 없는 기업 = 103 8. 학습 문화1 : 학습 문화 창조 = 119 9. 학습 문화2 : 부끄러워하지 말고 훔쳐라 = 126 10. 학습 문화3 : 직원들로부터 배우기 = 136 고객 모듈 = 145 11. 6시그마 Ⅰ : 도입배경 = 147 12. 6시그마 Ⅱ : 6시그마 프로그램의 설계 = 157 13. 6시그마 Ⅲ : 6시그마 실천 = 164 14. 6시그마 Ⅳ : GE의 6시그마 적용 = 172 15. GE의 도구모음 = 183 Book2. GE 방식 : 현장에서의 CEO 교수로서의 CEO = 191 16. 교수 잭 웰치 강의를 맡다 = 193 의사 전달자로서의 CEO = 223 17. 잭 웰치 단독 인터뷰 = 225 18. 잭 웰치의 연설 = 249 19. 잭 웰치가 주주, 직원, 고객에게 보낸 편지 = 283 20. 잭 웰치의 글 = 295 경영 전략가로서의 CEO = 317 21. 1980년대 GE의 초기 전략적 이념 = 319 22. 최근의 전략적 이념 : 1990년대 = 326 23. 위대한 GE의 도구들 = 341 잭 웰치와 GE 방식 필드북 : 연표 = 349 감사의 말 = 356